结合技能、排班权重、准时记录与人工成本提供推荐，不自动替老板发布班次。
不指定员工，符合时间的员工可在班次大厅主动接受。
综合老板优先级、历史可靠度和技能完整度。
优先级1–5仅供老板内部排班参考，不向员工展示。